ARTIKEL & BERITA

Dapatkan Informasi terbaru seputar teknologi penimbangan, solusi industri, dan kegiatan perusahaan.

← Kembali ke daftar artikel
Training Awareness & Ownership: Melatih Kesadaran Diri & Kepekaan di Lingkungan Kerja

Training Awareness & Ownership: Melatih Kesadaran Diri & Kepekaan di Lingkungan Kerja

Ditulis oleh: Odetta Aisha Amrullah

18 Sep 2026

PT Internasional Teknik Solusindo (ITS Scale) percaya bahwa langkah penting dalam memperkuat dan membangun sebuah tim yang kompak dan efektif bermula dari sifat kepekaan dalam masing-masing anggota, sebelum hal tersebut dapat membawa keseluruhan tim bersama. Yang tidak kalah penting pun rasa kepemilikan yang memastikan pendirian yang kuat dalam diri. Kedua sifat tersebut patut dipelajari, diperkembangkan, dan diterapkan dalam lingkungan kerja sebagai investasi baik bagi perusahaan secara keseluruhan.

Dalam rangka memperkuat kedua sifat tersebut, seluruh tim ITS Scale menghadiri training Awareness & Ownership, dengan tema workshop We Are One Big Family. Training dikemas melalui pembelajaran materi yang kohesif dan jelas seputar sifat Awareness (kepekaan) dan Ownership (rasa memiliki), disertakan permainan berbentuk brain teaser, hingga studi kasus seputar materi yang membuka ruang diskusi bagi para peserta. 

Lewat insentif dan pembawaan materi seputar Awareness & Ownership ini, tim ITS Scale dapat merefleksikan kembali dalam diri masing-masing; kebiasaan buruk yang mungkin diterapkan tanpa kesadaran di lingkungan kerja. Pada akhirnya, peserta diberikan berbagai tips yang dapat digunakan dalam upaya mengimplementasikan sifat Awareness & Ownership tidak hanya dalam lingkungan kerja, namun dalam kehidupan sehari-hari. Sebab, manfaat penerapan tersebut akan membekali kebaikan dalam diri dahulu sebelum menjadi kebaikan bagi perusahaan. 

Dalam peningkatan Awareness dalam lingkungan kerja, setiap anggota tim diajak untuk lebih peka terhadap aturan, situasi, serta berbagai hal yang terjadi di sekitarnya. Sikap ini dapat dimulai dari kebiasaan sederhana, seperti memperhatikan prosedur, menghindari asumsi, serta membangun komunikasi yang baik dengan rekan kerja. 

Sementara itu, Ownership mengajarkan pentingnya memiliki rasa tanggung jawab dan kepedulian terhadap pekerjaan maupun lingkungan sekitar. Sikap ini dapat diwujudkan melalui inisiatif, kepedulian terhadap hal-hal sederhana, serta kemauan untuk turut membantu ketika menghadapi suatu permasalahan. 

Melalui workshop We Are One Big Family, seluruh tim ITS Scale diajak untuk merefleksikan kembali bagaimana Awareness dan Ownership dapat diterapkan dalam keseharian. Harapannya, nilai-nilai tersebut tidak hanya memberikan dampak positif bagi perusahaan, tetapi juga menjadi kebiasaan baik yang tumbuh dari setiap individu dan memperkuat kerja sama sebagai satu tim. 

Sebagai penutup, kegiatan ini menjadi momentum bagi seluruh tim ITS Scale untuk terus membangun kepekaan, rasa memiliki, dan tanggung jawab dalam lingkungan kerja. Dengan menerapkan Awareness dan Ownership secara konsisten, diharapkan tercipta tim yang semakin solid, peduli, dan mampu tumbuh bersama sebagai satu keluarga ITS Scale. 

Auto-Scroll